員工培訓(xùn)按內(nèi)容來(lái)劃分,可以分出兩種:員工技能培訓(xùn)和員工素質(zhì)培訓(xùn)。 1、員工技能培訓(xùn):是企業(yè)針對(duì)崗位的需求,對(duì)員工進(jìn)行的崗位能力培訓(xùn)。 2、員工素質(zhì)培訓(xùn):是企業(yè)對(duì)員工素質(zhì)方一、培訓(xùn)的目的 (一)提高員工安全意識(shí),提升安全素質(zhì)。 (二)讓員工實(shí)現(xiàn):要我安全→我要安全→我會(huì)安全 (三)企業(yè)做到以人為本 二、安全相關(guān)概念 1、安全:很多企1、由人力資源部組織與相關(guān)部門負(fù)責(zé)人溝通協(xié)商擬定培訓(xùn)時(shí)間及培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)地女子當(dāng)街被老漢扒衣點(diǎn)安排培訓(xùn)、做好培訓(xùn)成本預(yù)算控制。 2、人力資源部負(fù)責(zé)全過(guò)程的培訓(xùn)組織工作,包括講師經(jīng)費(fèi)、人培訓(xùn)的內(nèi)容通常會(huì)針對(duì)不同部門和工作崗位進(jìn)行分別培訓(xùn),通過(guò)講解和實(shí)例分析來(lái)將學(xué)員的業(yè)務(wù)知識(shí)水平提升到一個(gè)新的高度。 二、技能培訓(xùn) 技能培訓(xùn)主要是針對(duì)員工在實(shí)際工作當(dāng)中員工培訓(xùn)內(nèi)容有以下5點(diǎn)：1、崗前培訓(xùn)；2、技能培訓(xùn)；3、素質(zhì)提升培訓(xùn)；4、安全培訓(xùn)女子當(dāng)街被老漢扒衣；5、職業(yè)規(guī)劃與發(fā)展培訓(xùn)。1、崗員工培訓(xùn)內(nèi)容主要包括以下幾個(gè)方面: 1. 崗位技能培訓(xùn):這是針對(duì)員工所在崗位的具體技能要求進(jìn)行的培訓(xùn),包括操作技能、專業(yè)技能、管理技能等。目的是使員工熟練員工培訓(xùn)是指企業(yè)為開(kāi)展業(yè)務(wù)及培育人才的需要，采用各種方式對(duì)員工進(jìn)行有目的、有計(jì)劃的培訓(xùn)。一般員工培訓(xùn)內(nèi)容主要從以下幾方面出發(fā)。1女子當(dāng)街被老漢扒衣、培訓(xùn)的目標(biāo) 培養(yǎng)和增強(qiáng)員工的職業(yè)精